Lycée Utrillo : le prof accusé de racisme et sexisme protégé par l'administration depuis 15 ans

"Bande de couscous". Trois mots. Une humiliation raciste répétée devant des classes entières. Au lycée Utrillo de Stains, un professeur d'EPS transforme l'éducation en cauchemar depuis 2011. Les syndicats sortent enfin du silence.

"Violences sexistes, sexuelles et racistes" : l'effrayant bilan

C'est la date du premier signalement. Quinze ans de laisser-faire. Quinze ans de souffrance pour des générations d'élèves.

Le communiqué intersyndical du 21 avril 2026 est sans appel : "violences sexistes, sexuelles et racistes". Des mots lourds. Trop lourds pour être ignorés. "Un professeur d'EPS qui se moque du poids d'une élève", "des remarques sur la couleur de peau", "des surnoms dégradants".

Les témoignages concordent. "Il traitait les garçons d'origine maghrébine de 'bande de couscous' devant tout le monde", raconte une enseignante sous couvert d'anonymat. "Les filles ? Il commentait leurs formes, leur tenue vestimentaire. Une élève en hijab s'est fait traiter de 'bonniche'."

L'établissement — classé REP+ — compte 82% d'élèves issus de catégories sociales défavorisées. Un public fragile. Une cible idéale.

L'omerta du rectorat

Voilà où ça se complique. Les signalements existent. Les preuves aussi. Alors pourquoi l'enseignant est-il toujours en poste ?

"L'enquête administrative vise les lanceurs d'alerte, pas l'agresseur", dénoncent les syndicats. Une méthode éprouvée : intimider les témoins pour étouffer l'affaire.

Le Parisien révèle que trois plaintes ont été déposées entre 2018 et 2023. Aucune n'a abouti. "On nous a dit que c'était sa 'manière de faire passer les messages'", soupire un conseiller principal d'éducation.

Pire. En 2022, l'intéressé aurait été promu "référent égalité filles-garçons". Ironie cruelle. Le rectorat de Créteil, contacté par nos soins, refuse tout commentaire.

Stains, terrain miné

Le lycée Utrillo n'en est pas à son premier scandale. En 2019, un autre professeur avait été suspendu pour "propos antisémites". En 2024, des tags racistes souillaient les murs de l'établissement.

La ville de Stains — 40 000 habitants, taux de chômage à 22% — cumule les difficultés sociales. "L'Éducation nationale abandonne ces territoires", accuse Fatima E., mère d'une ancienne élève. "Quand un prof humilie nos enfants, personne ne bouge. Comme si on méritait ça."

Les chiffres donnent raison à sa colère. Entre 2020 et 2025, les signalements pour discriminations dans les établissements REP+ ont bondi de 63% en Île-de-France. Les sanctions ? Seulement +12%.

Le système Utrillo

Ce n'est pas un cas isolé. C'est un système. Et ce système a des méthodes.

Première étape : minimiser. "On a entendu 'c'est son humour', 'il faut le comprendre, il est vieille école'", rapporte un syndicaliste. Deuxième étape : dissuader. "La proviseure adjoint a clairement dit aux témoins qu'ils 'n'avaient pas intérêt' à parler."

Dernier recours : la menace. En mars 2026, deux enseignants ayant témoigné auraient reçu un blâme pour "manquement au devoir de réserve". Preuve ultime du deux poids, deux mesures.

Quinze ans de complicité

Les dates parlent d'elles-mêmes. 2011 : premiers incidents. 2015 : première alerte syndicale. 2018 : première plainte. 2026 : rien n'a changé.

Pendant ce temps, l'enseignant accumule les années d'ancienneté. Sa fiche administrative ? Irréprochable. "Les inspections se font toujours annoncer", lâche un collègue. "Il sait se montrer charmant quand il faut."

Le dossier est loin d'être clos. Les syndicats exigent maintenant une commission d'enquête indépendante. "Nous avons des noms, des dates, des enregistrements", prévient un représentant du Snes-FSU.

La balle est dans le camp du ministère. Va-t-il continuer à protéger un système pourri ? Ou enfin écouter la voix des victimes ?