France Travail : 70 000 auxiliaires de vie recrutés — mais à quel prix ?

Quand les chiffres mentent

"Plus de 70 000 recrutements prévus d'auxiliaires de vie". La déclaration du directeur de France Travail a fait mouche.

Et pourtant.

En 2024, le secteur comptait déjà 40 000 postes vacants selon la DREES. Un chiffre qui double aujourd'hui. Pourquoi cette urgence soudaine ? La réponse crève les yeux : ces emplois ne trouvent plus preneurs.

1 350 euros net mensuels pour 35 heures — 200 euros sous le seuil de pauvreté. Des horaires éclatés. Des contrats précaires.

"On embauche parce qu'on perd autant chaque mois", confie une responsable RH sous anonymat. Le turn-over atteint 38%. Un record absolu.

La suite donne froid dans le dos.

Salaire minimum, exigence maximum

1 050 euros. C'est ce que gagne une auxiliaire de vie après cinq ans de carrière. Moins que le RSA. Pour un travail qui use le corps et l'esprit.

Marie D., 54 ans, six clients par jour : "Certains jours, je dois choisir entre changer une couche et donner à manger. Les trajets ? À ma charge."

Les chiffres officiels sont implacables : 62% des aides à domicile travaillent plus de 45 heures par semaine. Seulement 12% sont indemnisées pour leurs déplacements.

Le directeur de France Travail le sait parfaitement. Il a signé le dernier accord de branche : 2,3% d'augmentation. L'inflation 2025 ? 5,7%.

Comment survivre avec ça ?

Une crise annoncée

2022 : les Ehpad explosent. 2026 : l'aide à domicile vacille.

Les projections font peur. Avec 800 000 personnes dépendantes supplémentaires d'ici 2030, le système va craquer. Déjà, 15% des patients Alzheimer n'ont plus de suivi régulier.

Les raisons ? Évidentes.

• Financement public : 1,2 milliard manquant au budget 2025
• Tarifs gelés depuis 2018
• Salaires en berne depuis dix ans

"On marche sur la tête", tonne Jean-Luc R., syndicaliste CGT. "L'État veut des bras, pas des vies décentes."

L'enquête révèle pire.

La grande illusion

Parlons chiffres.

En 2025, le secteur a perdu 23 000 professionnels. Pendant ce temps, les besoins ont grimpé de 17%.

Résultat :

• 42 minutes par personne âgée (contre 1h20 en 2015)
• 8,3% d'interventions annulées quotidiennement
• 1 200 signalements pour maltraitance involontaire (+340% depuis 2020)

Fatima E., auxiliaire depuis douze ans : "Je cours toute la journée. Hier, j'ai dû sauter le déjeuner d'une dame pour arriver à l'heure chez la suivante."

Et les coupables ? Ils se cachent en pleine lumière.

Les profiteurs de la misère

Derrière les beaux discours, une réalité sordide.

Les trois géants du secteur — Domidom, O2 et Petits-fils — ont engrangé 230 millions de bénéfices en 2025. Leurs PDG ? Entre 15 000 et 25 000 euros par mois.

Pendant ce temps...

Prenez Domidom.

• Chiffre d'affaires 2025 : 1,4 milliard (+11%)
• Masse salariale : +1,9%
• Dividendes : 48 millions

"L'argent est là", assène Michel S., économiste. "Mais il file direct vers les actionnaires."

Pourquoi laisser faire ?

Le jeu trouble du gouvernement

Trois dates qui expliquent tout.

2017 : 12 000 postes d'aides-soignants supprimés. 2023 : la réforme des retraites pousse les seniors vers les services à domicile. 2026 : on recrute à bas coût pour éponger la demande.

"Tout est lié", décrypte la sociologue Claire V. "On externalise la dépendance sur le dos des précaires. C'est calculé."

Les preuves s'accumulent.

Le plan "Grand âge" ? 800 millions sur cinq ans. Les besoins réels ? 5 milliards minimum.

La ministre déléguée à l'Autonomie refuse de nous répondre. Son cabinet nous renvoie vers... France Travail.

CQFD.

Sources

• Déclaration du directeur de France Travail, franceinfo
• Rapport de la DREES 2025 "Les métiers de l'aide à domicile : état des lieux"
• Chiffres-clés Fédération des services à la personne 2026
• Enquête nationale sur les conditions de travail dans l'aide à domicile (INSEE/DARES)
• Bilans annuels des groupes Domidom, O2 et Petits-fils (2025)